誤解していませんか？事業承継は数字になりにくいわけではありません｜2024/01/12配信分

猿樂です
（このnoteについて）
事業承継に
真面目に取り組まない
理由として

「数字になりにくいから」

というものがあります。

確かに統計によると

事業承継の意思を
伝えられてから
経営者に就任するまでの期間

（親族内承継）
半年未満 15.1％　半年〜1年 8.2％　（1年未満 23.1%）
1〜3年 20.1%
3〜5年 12.7%　5年超 43.9%　（3年超 56.6%）

と、事業承継自体は長期化しがちです

しかし、事業承継「まわり」の案件は

・後継者育成のためのビジネスマッチング
・ドンブリ勘定脱却のためのデジタル化
・株価調整のための各種損金づくり

など、対話力次第で多岐にわたります

そうした収益機会については
グループワークで
共有する場を持つと
いいでしょう。

『明日から
事業承継を「得意技」にして、
案件をドンドン生み出すための
現場力養成講座』

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